受托管理是企業年金基金管理的核心環節，直接關系到企業年金基金財產管理的安全和收益。作為專業的企業年金管理機構，為有效控制和防范風險，提升企業年金基金受托業務管理水平，太平養老根據《企業年金試行辦法》、《企業年金基金管理試行辦法》等相關法規的要求為您提供安全、高效的企業年金受托業務管理和服務。

太平養老擁有為幾百家企業建立企業年金計劃并進行有效管理的經驗，太平養老以終身卓越服務為目標，受托管理服務貫穿企業年金計劃建立和管理的各個環節，包括企業年金方案設計和備案、企業年金管理機構的選擇和評估、企業年金基金合同簽署和備案、企業年金計劃啟動和運作、企業年金管理機構運作監督和持續評估，以及企業年金信息披露等各個階段。
 

企業年金是企業及其職工自愿建立的補充養老保險制度。建立企業年金，應當由企業與工會或職工代表通過集體協商確定，并制定企業年金方案。太平養老是最早開始中國企業年金制度研究的金融機構之一，擁有多名北美精算師和豐富的企業年金方案設計經驗，所服務的客戶遍及全國各地和各個行業，太平養老也充分了解勞動和社會保障行政部門、國資委、財政部等相關企業主管部門對企業年金方案設計和備案的要求。在此基礎上，太平養老可以為您在企業年金方案設計、內外部審核和備案等工作提供全面的支持，幫助您順利地完成企業年金方案的備案工作，為下一步建立企業年金計劃打下良好的基礎。

方案制定和備案的流程如下圖：

企業年金是我國多層次養老保險體系的重要組成部分。符合建立企業年金條件的企業，要本著積極穩妥、量力而行的原則，按照《企業年金試行辦法》、《企業年金基金管理試行辦法》的規定，建立規范的企業年金制度，做好企業年金方案和基金管理合同的備案工作。受托管理合同簽訂后，受托人應將受托管理合同及與賬戶管理人、托管人和投資管理人簽訂的委托管理合同報送勞動保障行政部門備案。其中：委托人為中央企業集團公司的，報送勞動保障部備案，并抄送子公司所在省或計劃單列市勞動保障行政部門；委托人為其他企業的（包括中央企業子公司），報送企業年金方案備案所在地省級或計劃單列市勞動保障行政部門備案。

合同報備的流程如下圖：

企業年金計劃啟動是受托合同簽署完成到企業年金基金正式投資運作的特定階段。

由于在受托合同簽署完成至正式投資開始的時間段里，工作牽涉面比較廣，過程復雜，時間難以掌控。因此企業年金計劃能否順利啟動，關系到企業和參加員工的切身利益，也體現了受托人整合企業年金服務的能力，這項工作受到廣大客戶的高度關注。

太平養老發現市場上很多企業由于選擇受托人不當等多方原因，在受托合同簽署完成后，卻遲遲不能進入實際運作狀態。太平養老作為受托人，將在最短的時間內完成計劃啟動工作作為受托服務的良好開端，通過建立了計劃啟動標準流程，將太平養老內部各部門與外部相關企業年金管理機構緊密整合、密切配合，可以在承諾的時間內完成計劃啟動的工作。

計劃啟動標準流程是將計劃啟動過程的工作項目、責任部門和預計時間進行標準化，制定標準流程和時效承諾，保證新計劃啟動階段的各項工作順暢和高效的開展，并有計劃地推進，提升客戶的滿意度。

計劃啟動標準流程如下：
適用于標準化的企業年金計劃（受托人已經與其他管理機構建立了運作流程）

適用于大型企業量身定做的企業年金計劃（受托人尚未與其他管理機構建立運作流程）

上述兩類年金計劃的主要區別在于：前者的服務準備工作已經完成，直接可以按規定的服務流程提供服務，計劃啟動整體工作時間較短；而后者的服務需要按客戶的要求量身定做，需要花費較長時間將不同企業年金管理機構的服務進行準備磨合，計劃啟動整體工作時間較長。